Удобно, быстро, гарантированно

№ 1 – 2 (23858 – 23859) от 11 января
Управляющий ГУ — РО ФСС РФ по Хакасии Елена Шерман отметила, что проект «Прямые выплаты» коснётся около 160 тысяч жителей республики. Управляющий ГУ — РО ФСС РФ по Хакасии Елена Шерман отметила, что проект «Прямые выплаты» коснётся около 160 тысяч жителей республики.
Фото: Анастасия Ухарская

Специалисты Фонда социального страхования по Хакасии рассказали о пилотном проекте «Прямые выплаты», который начал действовать в республике с 1 января 2019 года. Что изменилось для застрахованных граждан?

Открывая пресс-конференцию, управляющий ГУ — РО ФСС РФ по Хакасии Елена Шерман отметила, что пилотный проект «Прямые выплаты» активно реализуется с 2011 года в 39 субъектах Российской Федерации.
— С 1 января этого года наша республика также подключилась к проекту. До 1 июля 2020 года все 85 субъектов Российской Федерации перейдут на «Прямые выплаты», — сказала Елена Викторовна.
В Хакасии нововведения касаются 13 тысяч страхователей (работодателей) и около 160 тысяч застрахованных граждан (работников). Однако существенно для работников ничего не меняется. Разве что положительные изменения должны почувствовать сотрудники недобросовестных организаций или предприятий с финансовыми трудностями.
Теперь, как пояснили специалисты Фонда социального страхования по РХ, пособия застрахованным гражданам перечисляют напрямую — на личные счета. То есть работники будут получать выплаты вне зависимости от финансового положения работодателя, без привязки к получению заработной платы.
Каких видов пособий это касается? Пособий по временной нетрудоспособности граждан, пособий по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребёнка, пособий при постановке на учёт в ранние сроки беременности, пособий по уходу за ребёнком до полутора лет, дополнительного отпуска пострадавшим на производстве.
— «Прямые выплаты» были созданы для защиты интересов работающих застрахованных граждан. Так, к примеру, если у сотрудницы наступил страховой случай по беременности и родам, рождению ребёнка, она обращается к своему работодателю, чтобы он ей произвёл выплату. К сожалению, часто бывают случаи, когда работодатель не выплачивает или задерживает выплату пособия. Основной причиной является трудное финансовое положение. Ни для кого не секрет, что в последнее время на некоторых предприятиях были заблокированы счета. Соответственно они не могли своевременно произвести выплату. Теперь работодатель предоставляет реестр в наш фонд, который, согласно поданным документам, перечисляет страховые выплаты, — разъяснила Елена Шерман.
Таким образом, как и раньше, если работник заболел, он получает больничный лист и предоставляет его работодателю. В свою очередь работодатель заполняет необходимые документы и передаёт их в Фонд социального страхования. Территориальное отделение ФСС РФ проверяет документы, рассчитывает сумму пособия и выплачивает его работнику на расчётный счёт. То есть пособие выплачивается отдельно от зарплаты — напрямую через фонд. Таким образом проект «Прямые выплаты» гарантирует работникам своевременное получение социальных выплат в полном объёме.
Надо добавить, что некоторые виды пособий всё же будут выплачивать через работодателя: это оплата четырёх дополнительных дней для ухода за детьми-инвалидами, на погребение, на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний, дополнительные расходы на выплату пособия по временной нетрудоспособности за счёт межбюджетных трансфертов.

Юлия РОЖКОВА

Горячая линия

На все возникшие у работодателей и работников вопросы могут ответить специалисты Фонда социального страхования по Республике Хакасия. Телефон горячей линии 299-400.



Просмотров: 1785